Kariyer Destek Uzmanı

Reed Özel İstihdam Bürosu

İstanbul(Asya)(Kadıköy)

Hibrit

Hibrit

24 gün önce yayınlandı

Çalışma Şekli

Dönemsel / Proje Bazlı

Tecrübe

En az 2 yıl tecrübeli

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

408 başvuru

Çalışma Şekli

Dönemsel / Proje Bazlı

Tecrübe

En az 2 yıl tecrübeli

Başvuru Sayısı

408 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

REED, 60 yılı aşkın süredir firmalara özel işe alım çözümleri üreten dünyadaki en büyük işe alım şirketlerinden biridir. Avrupa, Ortadoğu ve Asya Pasifik genelinde 350 ofis ve 3.000 çalışanımız ile 20’nin üzerinde sektörel uzmanlık alanında başarıyla global olarak servis veriyoruz.

Uzman danışmanlarımız kanalıyla çeşitli sektörlerdeki tecrübeli ve nitelikli profesyoneller ile yakın çalışarak, ihtiyaca özel uzmanlık istihdamı çözümleri üretiyoruz.

REED Türkiye olarak uluslararası projemiz kapsamında aşağıdaki niteliklere sahip"Kariyer Destek Uzmanı"arıyoruz.

Nitelikler:

  • İlgili alanda lisans derecesi (tercihen İnsan Kaynakları, İletişim veya benzeri).
  • Güçlü iletişim ve organizasyon becerileri.
  • Kariyer siteleri ve LinkedIn gibi platformlarda deneyimli,
  • Outbound çağrı merkezi, müşteri hizmetleri ve/veya proje yönetimi deneyimi olan,
  • MS Office ve CRM programlarına hakim / hızlı adapte olabilecek,
  • Takım çalışmasına yatkınlık ve detaylara dikkat.
  • 6 ay sözleşmeli olarak çalışabilecek.

Görev ve Sorumluluklar:

  • Proje adayların yetkinliklerini ve deneyimlerini detaylı bir şekilde analiz etmek.
  • Adaylarının raporlarını yazmak ve yapabilecekleri potansiyel işleri tespit etmek.
  • Kariyer sitelerinde uygun iş ilanlarını aramak ve adaylara uygun pozisyonları belirlemek.
  • Firmalara telefon yoluyla ulaşarak ilgili kişilerle irtibata geçmek.
  • Firmaların ihtiyaçlarını anlamak ve uygun adaylarımızı sunmak.
  • Firmalarla düzenli iletişim kurarak iş birliği fırsatlarını geliştirmek.
  • Adayların firmalarla olan görüşmelerini koordine etmek ve takip etmek.
  • Sunulan aday ve firmalarla ilgili verileri girmek ve güncel tutmak.
  • İşe alım süreci ile ilgili raporları yazmak ve yönetime sunmak.
  • Adayların ve firmaların geri bildirimlerini toplamak ve analiz etmek.
  • Adayların işe alım sürecindeki ilerlemelerini izlemek ve raporlamak.

Aday Kriterleri

Üniversite(Mezun)

İnsan Kaynakları Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Danışmanı İnsan Kaynakları Danışmanı Maaşları İnsan Kaynakları Danışmanı Nedir?

İnsan Kaynakları Danışmanlığı

Hakkımızda

Reed Danışmanlık1960 yılında İngiltere'de kurulan Reed Specialist Recruitment, İngiltere'de ve uluslararası alanda büyüme sağlayarak İnsan Kaynakları

Şirket Sayfasına Git

İnsan Kaynakları Danışmanı pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Danışmanı İnsan Kaynakları Danışmanı Maaşları İnsan Kaynakları Danışmanı Nedir?