Satış ve Pazarlama Müdürü

Sunpa Orman Ürünleri Pazarlama İth.İhr. Ltd. Şti.

SUNPA Orman Ürünleri Hakkında

Mobilya Malzemeleri Alım ve Satım alanında faaliyet gösteren firmamız, yurtiçi ve yurtdışı satış ve hizmet ağıyla sizlere en kaliteli hizmeti en uygun fiyat ve zamanda sunarak sektörüne önemli düzeyde katma değer oluşturmaktadır. Firmamız, yerel ve ulusal bazda en fazla ihracat gerçekleştiren firmalar arasında yer almaktadır.

İşin Kısaca Özeti

Mobilya Malzemeleri alım-satım sektöründeki öncü firmamız

bünyesinde görevlendirmek üzere, bir satış pazarlama sürecini baştan sona yönetip tamamlayabilecek bilgi ve teknik donanıma sahip, ekibini hedeflerle yönetebilecek ve hedeflere ulaşma konusunda motive edebilecek, dinamik ve dışadönük“SATIŞ PAZARLAMA MÜDÜRÜ” aramaktayız

Genel Nitelikler

·35-50 yaş aralığında,

·En az 3 yıl yöneticilik deneyimi olan

·Şehir dışına seyahat engeli olmayan

·Office programlarına hakim

·Kayseri’de ikamet eden,

Kişisel Özellikler

·Dış görünümüne özen gösteren, prezantabl

·Diksiyonu düzgün, yazılı ve sözlü iletişim becerileri gelişmiş

·İkna kabiliyeti yüksek

·Sosyal ilişkilerinde başarılı, iletişim becerileri yüksek

·İş takip yeteneği güçlü

·Sorunlara duyarlı ve bu sorunlara çözüm odaklı yaklaşan

·Satış hedeflerine ulaşma konusunda istekli ve kararlı

·Koordinasyon yeteneği güçlü

·Analitik düşünebilen ve problem çözme becerisi olan

·Ekibini koordine edebilen, motive edebilen arkadaşlarla çalışmak istiyoruz

İş Tanımı

·Varolan müşterilere sürekli ürün pazarlamak, yeni müşteri arayışına girmek ve durağan müşterilerle yeniden ilişkilerin kurulmasını sağlamak

·Ürünü pazarlama sürecinden sevk sürecine kadar takip etmek ve sorunlara çözüm bulmak

·Satışı yapılan ürünlerin tahsilat süreçlerini takip etmek

·Satış ve sektörel riskleri kontrol etmek ve bununla ilgili gerekli olan tedbirleri hızlı bir şekilde almak

·Satış sonrası müşteri memnuniyetini sağlamak için gerekli önlemleri almak, çözümler bulmak

·Elde ettiği bilgileri raporlamak ve ilgili birimlere sunmak

·Ekibini koordine ve motive etmek

·Ekibinin iş yükleri ve dağılımını kontrol etmek ve düzenlemek