ERP Uzmanı

SADIRLAR ALLIANCE TEKS.A.Ş.

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Sakarya/Geyve ilçesinde Tekstil sektöründe hizmet veren şirketimiz SADIRLAR ALLIANCE TEKSTİL A.Ş bünyesinde Süreç Ölçme, Analiz ve İyileştirme Bölümüne bağlı ERP ekibinde çalışmak üzere Yetiştirilmek üzere yeni mezun ve deneyimli ERP uzmanı / uzmanları aramaktayız.

GENEL NİTELİKLER

• Üniversitelerin Endüstri Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği, Bilgi Teknolojileri veya İşletme Mühendisliği bölümlerinden yetiştirilmek üzere yeni mezun ve benzer görevde 2-3 yıl deneyimi olan 
• ERP kullanma, uygulamaya alma tecrübesi olan (tercihen tekstil ERP programları)
• Tercihen IT alanında çalışmış ve tekstil sektöründe yazılım geliştirme sürecinde bulunmuş 
• Tercihen SQL veri tabanı bilgisi olan
• Veri toplama, analiz etme , yorumlama becerisi gelişmiş ve  raporlama bilgisine sahip
• Tercihen Otomasyon devreye alma ve takibi bilgisi olan
• İş takibi konusunda disiplinli, zamanı etkin yönetebilecek
• İş proseslerinde teknik detaylara dikkat edecek
• MS Office uygulamalarına ileri seviyede hâkim
• Tercihen Microsoft Access ve Power BI konusunda bilgi sahibi
• Süreç analiz etme, iyileştirme ve raporlama çalışmalarında tecrübeli
• Düzenleyici Önceliyi Faaliyetler ve Kök neden çalışmalarında bulunmuş
• Güncel teknolojilere ilgisi olan
• Müzakere ve iletişim becerileri yüksek, sorumluluk bilinci gelişmiş, sorun çözme ve iş takibi becerisi olan
• Değişime Uyum ve Yönetim, Hedeflerle Çalışma ve Sürekli Öğrenme yetkinlikleri gelişmiş
• Yeni teknoloji ve uygulamaları öğrenmeye ve araştırmaya hevesli, yeniliklere ve değişime hızlı uyum sağlayabilen
• İş takip ve sonuçlandırma yeteneğine sahip
• İkna ve sunum yeteneği kuvvetli
• Karar verme yetisine sahip, dikkatli, proaktif

 İŞ TANIMI

• Var olan ERP sistemlerinin etkin kullanımını desteklemek, optimize etmek, gereken durumlarda yeni modül geliştirilmesi katkıda bulunabilmek ve/veya mevcut modüllerin düzenlenmesini sağlamak
• ERP sistemi üzerindeki verilere ulaşımın ve kullanımın yetkilerini yöneticilerle beraber saptamak ve uygulamaya koymak
• ERP sistem özelliklerini analiz etmek, sistem gerekliliklerinin karşılamak
• ERP kullanıcılarının iş süreç analizlerinin yapmak, ihtiyaçları tespit etmek, sistem üzerinden entegre bir şekilde çözümlenmesi için ihtiyaç duyulan gelişim projelerinin belirlemek, bunların raporlanmasını sağlamak
• Sistemin verimli ve etkin şekilde kullanılması için, eğitim eksiği olan kullanıcılara eğitim vermek, uygulamalara destek olmak ve yeni uygulamaların eğitiminin gerçekleştirmek
• Kullanıcıların her türlü kullanım problemlerinin çözümüne hızlıca destek vermek, hatalara zamanında müdahale etmek ve düzeltmek
• Kullanıcıların raporlama ve analiz ihtiyaçlarının sistem ile desteklenmesini ihtiyaç duyulan yeni raporların ve periyodik olarak alınan raporların sistem üzerinden alınabilir hale getirilmesi
• ERP VE Otomasyon kurulum ve projelerinde amiri ile birlikte iş planı hazırlamak ve takibini yapmak
• Mevcut sistemin kullanımının ve performansının sürekli takip etmek, eksiklikleri ve aksaklıkları kontrol etmek, gerekli iyileştirmeleri başlatmak
• ERP raporlarının doğruluğunu sağlamak için kullanıcı denetimleri yapmak ve alan girişlerini kontrol etmek
• ERP projelerini belirlenen hedef tarihlere uygun olarak zamanında tamamlanabilmesi için tüm çalışmaları takip etmek
• ERP sistemindeki yenilikleri, güncel sürümleri ve içeriklerin sürekli takip edilmesi, gereken durumlarda uygulamaya koymak
• Yapılan iş ile ilgili tüm raporlamaların 1. derece amire sunmak 
• Aylık Performans raporlarının hazırlanmasını sağlamak, belirlenmiş değerlerden sapma ve nedenlerin analizini yapmak, sonuçların bölüm genelinde paylaşılarak alınacak tedbirlerin belirlenmesini sağlamak ve uygulamaları takip etmek