Gratis - Kategori Yönetmeni

Gratis

22009 yılında Sedes Holding bünyesinde kurulan Gratis, Türkiye çapında 650’nin üzerindeki mağazası ile kişisel bakım sektöründe lider konumundadır. “Güzel Bak Kendine” mottosu ile 11 yıldır kişisel bakım sektöründe hizmet veren Gratis, dünyanın önde gelen markaları başta olmak üzere makyaj ürünlerinden cilt bakımına, bebek bakımından temizlik ürünlerine, hijyen ürünlerinden atıştırmalıklara kadar 13 farklı kategoride 8 binden fazla ürün sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 500 şirketinden biri olan Gratis, kadın çalışan ve kadın yönetici oranları ile ilk 100 şirket arasında yer almaktadır. Gratis’in mağaza kadrolarının tümü kadın çalışanlardan oluşmaktadır. Tüketiciler tarafından ‘aşık olunan marka’ ve ‘kişisel bakım sektörünün 1 numaralı markası’ seçilerek birçok ödül alan Gratis, yenilikçi ve dinamik duruşu, ileri teknolojik alt yapısı ve uzmanlaşmış mağazacılık anlayışı ile birçok ilke imza atarak sektördeki hizmet çıtasını en üst seviyelere taşımaktadır.

Müşteriler, çalışanlar ve tedarikçiler nezdinde en cazip satış kanalı olan Gratis’in amacı; müşterilerine kolay ulaşılabilir, hızlı ve rahat alışveriş imkânı sunarken temel kişisel bakım ihtiyaçlarının yanı sıra heyecan veren yeni markalar ve ürünler ile müşterilerine kişiye özel keyifli bir alışveriş deneyimi sunmaktır.  

Siz de büyüyen, dinamik bir ortamda bizimle çalışmak ve kariyerinizde ilerlemek istiyorsanız hemen başvurun!

GENEL NİTELİKLER

• Üniversite mezunu,
• Perakende sektöründe, ilgili alanda en az 5 yıl deneyim sahibi,
• Tercihen perakende/çoklu kanal tecrübesi bulunan,
• Tercihen ekip yönetiminde deneyimli,
• İyi seviyede yazılı ve sözlü İngilizce bilgisine sahip,
• MS Ofis programlarına hakim, tercihen SAP bilgisine sahip,
• Analitik, planlama ve organizasyon becerileri gelişmiş,
• Ticari farkındalığı yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik hizmetini tamamlamış.

İŞ TANIMI

• Sorumlu olduğu ürün grubu için maliyet, karlılık, rekabet vb. kriterleri dikkate alarak fiyatlandırma yapmak,
• Dönemsel promosyon ve indirim dönemi için gerekli hazırlıkları yapmak,
• Stok raporlarının sonuçlarını ve stok kalitesini takip etmek, satışların artırılması için faaliyetlerin geliştirilmesi işlemlerinde yer almak,
• Mağaza içi uygulanacak tüm kampanyalarını planlanmak, tedarikçi firmalar ile kampanyaların teyit edilmesini, kampanyaların SAP sisteminde tanımlanmasını sağlamak,
• Insert’e girecek ürünleri, satış fiyatlarını ve kampanyaları belirlemek, 
• Yıllık Pazarlama Takvimini takip etmek, takvimde belirlenmiş kampanya/temalara en uygun ürünleri belirlemek ve belirlenmiş zaman planına uygun şekilde temin edilmesini sağlamak.