Genel Başvuru

CMS JANT VE MAKİNA SAN. A.Ş.

Biz Kimiz?
Avrupa’nın en büyük iki jant üreticisinden biri olma vizyonumuz ile sektöründe Türkiye lideri konumumuzu birleştirerek, ileri mühendislik teknolojisini 50 yıllık deneyimimiz ile harmanlıyor, 25 global otomotiv devinin iş ortağı olarak operasyonlarımızı sürdürüyoruz.

Başarı stratejilerimizi; genç ve dinamik ekiplerimiz ile dünyayı yakından takip eden, yeniliklere açık, kurumsal yönetim anlayışına sahip, planlama odaklı ve sosyal sorumluluk bilinciyle oluşturuyoruz. 2000 yılından bu yana çeşitli alanlarda aldığımız ödül ve belgelerle başarılarımızı kanıtlamaya devam ediyoruz.

Bu ilanımız, belli bir pozisyonu doldurmak amacıyla yayınlanmamıştır. Bu ilana yapılan başvurular, ileride oluşabilecek pozisyonlar için değerlendirilecek ve niteliklerine uygun pozisyonlar oluşması durumunda seninle iletişime geçilecektir. CMS Grubu'na göstermiş olduğun ilgi ve güvene teşekkür ederiz. 

CMS’de Seni Neler Bekliyor?
Otomotiv sektörünün dinamik ortamını ve yenilikçi yapısını deneyimleyerek her gün gelişme imkanı sağlıyoruz. Hem kariyer hem de kişisel gelişimin için “Genel Başvuru” ilanımıza başvurabilirsin. Senin için uygun bir rol olduğunda biz seninle iletişime geçeceğiz. 

Seni Öne Çıkarabilecek Özellikler

• Yeniliklere açık ve öğrenme isteğine sahip olmak.
• Yüksek çalışma temposuna uyum sağlayabilmek ve etkili zaman yönetimi yapabilmek.
• Sorumluluk alabilmek ve etkili kararlar verebilmek.
• İletişim yeteneklerine ve ikna kabiliyetine sahip olmak.
  
  

Sana Neler Katabiliriz?

• Gelişim Fırsatları
  Sürekli gelişim ve iyileştirmeye inanıyor ve çalışanlarımıza mesleki ve teknik eğitim fırsatları sunuyoruz.
• Yan Haklar
  Bayram, erzak, yakacak yardımı, hediye çeki, yıllık izin, evlenme, doğum, çocuk ve öğrenim desteği gibi yan haklar sunuyoruz. Bunların yanında sağlık sigortası ve İş Kanunu’nda belirtilenin üzerinde yıllık izin imkanı sağlıyoruz.
• Fazla Mesai Ödemesi
  Vardiya sistemiyle çalışıyoruz, ancak yoğun dönemlerde ek desteğe ihtiyaç duyabiliyoruz. Bu durumlarda, ek çalışma saatlerin için mutlaka saatlik ücret ödemesi yapıyoruz.
  
  

İşe Alım Süreci Nasıl İlerliyor?

1. İlk aşamada kısa bir telefon görüşmesi ile sorularımızı cevaplaman yeterli.
2. İnsan Kaynakları ekibiyle tanışabileceğin yüz yüze bir mülakat için seni tesisimize bekliyoruz!
3. Ardından teknik görüşme gerçekleştiriyoruz.
4. Bir sonraki aşamada ergonomi testi seni bekliyor.
5. Teklifimizi duymak için bizden haber bekle, seni aramızda görmek için sabırsızlanıyoruz!
6. Sağlık kontrollerini ve işe giriş evraklarını sorunsuz bir şekilde tamamladıktan sonra artık sende bir CMS’lisin!

BM İnsan Hakları Evrensel Beyannamesi ve ILO çalışma standartlarına ve ulusal mevzuat hükümlerine bağlı olan ve her konuda eşit fırsatlar sunan bir işveren olarak, işe alımdan ücretlendirmeye kadar tüm insan kaynakları süreçlerinde cinsiyet, ırk, din, dil, etnik köken, vb. sebeplerle hiçbir şekilde ayrım yapmaksızın yetkinlik, kabiliyet ve performansları eşitlik ilkesi çerçevesinde değerlendiriyoruz.

Jant kalıplarımızdan başka kalıbımız yok.